LPP je poljska porodična kompanija koja je prisutna na tržištu 40 zemalja širom svijeta. Iza imena kompanije stoji preko 30 godina rada koji nas je postavio na jedno od vodećih mjesta u svijetu mode u Srednjoj i Istočnoj Evropi. Prepoznatljivi smo kroz naših pet brendova: RESERVED, CROPP, HOUSE, MOHITO i SINSAY. Kompanija je osnovana 1991. godine pod nazivom Mistral, 1995. godine ime kompanije je promijenjeno u LPP.
Osnivanje kompanije Mistral
Mistral mijenja naziv u LPP.
Otvoren prvi maloprodajni objekat - RESERVED
Početak internacionalne ekspanzije
Osnivanje brenda Cropp
Brendovi House i Mohito postaju dio grupacije
Osnivanje brenda Sinsay
LPP postaje omnichannel organizacija
LPP započinje sa planom dekarbonizacije odobrenim od strane SBTi
Početak ekspanzije brenda Sinsay i otvaranje novih tržišta u Istočnoj Evropi i Aziji
Na tržište Bosne i Hercegovine LPP stupa 2018. godine, kada nastaje LPP BH. Već naredne godine, otvaramo prve radnje svih pet brendova u Banjoj Luci, te time počinje ekspanzija na tržištu naše države. Trenutno LPP BH broji preko 700 zaposlenih i ima preko 80 stacioniranih radnji u mnogim gradovima širom države. Od 2024. godine na našem tržištu je dostupna i online prodaja za sve brendove.
LPP čine ljudi koji su: strastveni, ambiciozni, fokusirani na uspjeh i vođeni povjerenjem. Kroz svoje djelovanje, trudimo se da pomognemo kupcima da izraze svoje emocije i ispune svoje snove kroz način na koji se oblače.
Osnivanje LPP BH i otvaranje kancelarije u Banjoj Luci
Otvaranje prvih radnji (Reserved, Mohito, Cropp, House, Sinsay u TC Delta Planet u Banjoj Luci) i početak ekspanzije u Bosni i Hercegovini
Prelazimo broj od 30 radnji svih naših brendova
Dostizanje broja od 50 radnji i zapošljavanje 500. radnika u kompaniji
Početak nove ekspanzije brenda Sinsay
Trenutno brojimo preko 700 zaposlenih i 80 otvorenih radnji svih brendova
Strast nas pokreće naprijed i čini našu kompaniju najboljim modnim trgovcem na svijetu. Vizija, misija i vrijednosti inspirišu nas u svakodnevnom radu i utiču na način na koji funkcionišemo. Vizija definiše naše ambicije i postavlja smjer kojim idemo.
Poslujemo u okruženju stalnih promjena, ali ono što ostaje nepromijenjeno jesu naše ključne vrijednosti — principi kojima smo vjerni godinama. One nam pomažu da se fokusiramo na ono što je zaista važno u našem poslovanju i daju zamah koji pokreće naš svakodnevni rad.
Kao tim, mi smo naša najveća snaga, zbog čega pridajemo veliki značaj poštovanju prava zaposlenih i pravičnom tretmanu. Želimo da LPP bude prijatno radno okruženje koje je otvoreno za različitosti.
Mi smo multinacionalna zajednica ljudi različitih polova, uzrasta, kultura, interesovanja, stilova komunikacije i perspektiva. Raznolikost naših timova predstavlja izvor naše kreativnosti i omogućava nam da razvijamo inovativna poslovna rješenja koja odgovaraju potrebama širokog spektra korisnika.
Fokusiramo se na privlačenje i zadržavanje talenata kroz benefite prilagođene potrebama naših zaposlenih, jasnog razvoja karijernog puta i dodatnih obuka.
Ravnoteža između poslovnog i privatnog života nam je veoma važna, zbog čega smo pokrenuli sveobuhvatan wellbeing program „heLPP“ za naše zaposlene i njihove najbliže. Program garantuje brz, anoniman i besplatan pristup stručnoj pomoći psihologa, finansijskih savjetnika i pravnika.
Fitpass i paket privatnog zdravstvenog osiguranja, dostupni zaposlenima i članovima njihovih porodica, predstavljaju važan segment naše brige o njihovom fizičkom zdravlju.
Postani dio LPP BH tima!
